Ν. Κεραμέως: Βάζουμε φίλτρα αξιοκρατίας και διαφάνειας στις επιλογές των διοικήσεων στο Δημόσιο

Για το νομοσχέδιο που αφορά τον νέο τρόπο επιλογής και αξιολόγησης των διοικήσεων στο Δημόσιο μίλησε η υπουργός Εσωτερικών, Νίκη Κεραμέως.

«Πρόκειται για φορείς του Δημοσίου την ευθύνη των οποίων έχει η Κυβέρνηση που πλέον θέλει να βάλει επιπλέον φίλτρα αξιοκρατίας και διαφάνειας, επιπλέον προσόντα για να έχουμε πιο αποτελεσματικούς φορείς. Στόχος μας είναι να προσφέρουμε καλύτερες υπηρεσίες στον πολίτη» ανέφερε σε δηλώσεις της στην ΕΡΤ.

«Μόλις ψηφιστεί το νομοσχέδιο αμέσως θα ξεκινήσουν οι προκηρύξεις» σημείωσε η υπουργός Εσωτερικών, εστιάζοντας στο γεγονός ότι η προκήρυξη θα είναι μια συνολική προκειμένου να γίνει οικονομία κλίμακας. «Τώρα ομαδοποιούμε (την προκήρυξη) προς διευκόλυνση της διαδικασίας και για ταχύτερα αποτελέσματα» ανέφερε σχετικά η υπουργός.

Σύμφωνα με τα όσα δήλωσε στην ΕΡΤ οι υποψήφιοι θα πρέπει να έχουν εργασιακής εμπειρία. «Υπάρχει ένα τυπικό προσόν που έχει να κάνει με τα πτυχία, υπάρχει επίσης συνάφεια του πτυχίου ή της εργασιακής εμπειρίας για τον τομέα που θέλεις να διεκδικήσεις. Βάζουμε ένα υψηλό προαπαιτούμενο» είπε προσθέτοντας ότι για πρώτη φορά στο Δημόσιο τομέα θα υπάρχουν τεστ δεξιοτήτων που θα γίνονται ψηφιακά.

Ομαδοποιούμε τις διαδικασίες επιλογής διοικήσεων
Όπως σημείωσε η υπουργός, πρόκειται για υψηλές θέσεις ευθύνης και γι’ αυτό το τεστ δεξιοτήτων θα ελέγχει το τρόπο σκέψης των υποψηφίων.

Η κα Κεραμέως εστίασε στο γεγονός όλο αυτό γίνεται υπό την εποπτεία του ΑΣΕΠ και συμμετέχουν φορείς που είναι ανεξάρτητοι.

«Μια βασική αλλαγή του νόμου είναι ότι ομαδοποιεί τους φορείς σε Εθνικής Εμβέλειας, Τοπικής Εμβέλειας και νοσοκομεία» εξήγησε λέγοντας ότι αυτό έγινε γιατί η διαδικασία είναι διαφορετική ανάλογα με τους οργανισμούς.

«Την τελική ευθύνη την έχει ο υπουργός γιατί καλείται να συνεργαστεί» επισήμανε η κ. Κεραμέως αναφέροντας ότι στις αλλαγές που φέρνει ο νέος νόμος που τελεί υπό διαβούλευση είναι και τα συμβόλαια απόδοσης και ετήσια αξιολόγηση.